惠州公司隆重召开2011年度总结表彰大会
惠州公司隆重召开2011年度总结表彰大会
大会由惠州公司副总经理严龙山同志主持,惠州公司总经理华恒荣同志在会上作了题为《保增长重稳定,优化管理促发展;勇创新求拓展,进取思变闯新路》的工作报告。报告对惠州公司2011年各项工作和成果进行了客观、全面、深刻的总结与回顾。报告认为,去年以来,面对深刻变化的国际国内环境,竞争激烈的建筑市场,惠州公司在公司总部的坚强领导下,坚持“平稳、规范、创新、拓展”的工作方针,全体员工团结一心,迎难而上,稳中求进,顺利完成了总部下达的年度任务指标,企业的品牌影响力和社会美誉度得到进一步增强;质量创优上取得历史性突破,东湖花园八号小区喜捧江苏省外优质工程奖“扬子杯”;各工程处(项目部)也呈现颇多亮点。回顾梳理2011年,是充满深刻变化的一年,也是惠州公司发展史上极为不易的一年。一年来,中央政府宏观调控政策对房地产市场形势产生了深远的影响,面对严峻的挑战和巨大的压力,惠州公司上下创新求变,着力转变,主动应变,积极改变,在创新合作模式、规范内部管理、重视工程质量、严格风险防控等方面都取得了实实在在的可喜变化。报告还对工作中存在的问题和困难逐一梳理,并按照开云电子体育_开云(中国)董事会五届三次、四次会议精神和秦皇岛经营工作会议精神,结合惠州实际,对2012年度工作提出了工作意见,要求惠州公司上下以转型为目的,以创新为手段,不断进取、求新求变,着力实现稳健转变与升级跨越,以“谋划长远发展,创建新型团队;谋划区域布局,创开新兴市场;谋划转型升级,创造发展模式;谋划优质跨越,创新企业管理”为工作思路,敢于走出来,开创新局面,共同构建惠州区域公司架构。
会上,惠州公司总工程师庞文荣宣读了《关于表彰2011年度先进集体、先进个人的决定》,一批先进集体和先进个人受到表彰、授牌。表彰大会上,宗有农总经理发表了热情洋溢的讲话,他对惠州公司克难求进创新路,进取思变谋转型,各项工作推进有序,取得显著成绩,给予了充分肯定,使与会人员备受振奋和鼓舞。针对惠州公司的未来发展,宗总提出了三点意见:一、构建共同愿景,推进转型发展,科学管理闯新路;二、确保量的规模,注重质的提升,居安思危保质态;三、发挥抱团优势,落实联盟战略,共举大旗同发展。
惠州公司各工程处负责人及主要管理人员、公司机关全体人员以及先进集体和先进个人代表等共130多人参加了会议。